在苏州新东方,好老师是这样“磨”出来的!

经过精心的筹备,苏州新东方2019年潜力教师训练营在4月17日正式拔营起航。由各个部门精心挑选出来的114名优秀潜力老师在此次集训活动中也受益匪浅,他们的教学功底也在这次打磨中上了一个全新的台阶。

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台上交流,经验共享

在今年的开营仪式上,苏州新东方学校四大部门总监一一上台为大家加油鼓气,并为潜力教师们提出了自己独到的见解。台下的老师也重新将自己的身份转变为学生,认真地记录下了总监们在台上分享的宝贵经验。

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明确方向,全面发展

随着时代的快速发展,未来的不确定性越来越高。泡泡少儿总监刘桢老师建议参训的潜力老师们,在工作中要不断地去思考未来的方向及路线,不仅要在教学上精耕细作地纵向发展,还需要利用课外时间横向弥补自身的知识缺漏。

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把潜力变成实力

优能中学总监王一超老师在台上跟大家分享:新东方是非常注重“潜力”二字的,而要把潜力转化为实力就需要个人的努力。此次潜力培训,对于教师在教学设计的内容输出和技巧传达方面都会提供很多值得老师们借鉴的地方。

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细节很重要

优能一对一总监祝阳老师在现场特别指出:所有的磨课中最需要关注的是细节。每一个开场,PPT上放的每一个字,都要从学生的角度去考虑他们是不是能够接受、理解。而且如果老师在教学遇到一个瓶颈时,也可以从细节中发现问题,解决问题。

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借鉴比自己更加优秀的人

国外考试部总监尹江老师同现场的老师分享:作为教师不仅要做知识的传播者,也要在一定程度上了解那些成功人士的人生轨迹。往往很多时候社会上有很多非常优秀的人,他们的教学经验能够让另一个人变得非常成功。因此,老师们可以不断根据自身情况合理借鉴他人的成功经验,找出属于自己的职业发展道路。

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开营仪式最后,国外考试部助理师训主管范文亮老师结合自身多年来从教的经历在培训前给大家做了一个通识培训:幸福就是专注于一件事,其他的事都会水到渠成。

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培训磨课

从4月17日下午开始,受邀来自全国各地专业的培训师对潜力教师们从互动技巧、内容设计、备课效率、家长沟通等多方面进行磨课培训。每一位潜力老师都有一张属于自己的打分表,由专业培训师来对他们这几天的表现进行分数评定。

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(英语阅读理解专项培训)

写作与阅读是一体两面的事,新东方科技教育集团培训师叶晓凯老师从阅读的各类题型中分析了英语写作和阅读的深层联系,着重强调了老师备课的重点是预判学生会选错什么。

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(李盛老师讲解学生的行为模式)

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(隋波老师声情并茂地举例)

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(老师们的愉快讨论)

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(初中物理组的课上记录)

除了培训师言传身教的指导外,前来学习的各科老师们还要结合培训所学,站上讲台模拟讲课。培训师也会在一旁给出专业的指导,帮助潜力老师们在课堂上呈现出更好的效果。

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(零距离课堂指导)

各潜力组教师在两天半高强度的磨课培训中,不断精进自己的教学方式,学习了很多全新的教学模式,提高了教学的质量。

展课评比

经过两天半的培训磨课,潜力老师们都收获了丰硕的成果。在训练营闭幕式上,来自优能中学部的刑雪君老师、凌姝姝老师和邓天椰老师,泡泡少儿部的万厦老师、国外考试部的王雨沁老师和吴瞳老师为老师被选为优秀代表,上台展示集训成果。

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初中数学刑雪君老师

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中学物理凌姝姝老师

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泡泡英语万厦老师

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中学英语邓天椰老师

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雅思组王雨沁老师

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托福组吴瞳老师

每个老师都用自己独特的方式来诠释这几天自己的所感所悟,现场欢声笑语,掌声不断,台上的每一节课都是老师们培训期间细细打磨出的精品。

优秀颁奖&致辞

成果展示课后,各组的专业培训师还给在磨课中取得第一名的潜力老师专门进行了颁奖。

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之后,苏州新东方学校副校长解琪老师上台发表结束致辞,就“成为一个老师需要接受360°的考验”向在座参训的潜力教师们分享了自己的理解:我们很难去说一个好的老师身上一定要具备什么?但是我们非常知道,我们应该把老师向哪个方向去培养。

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在解琪老师看来,一个老师身上的闪光点是一个老师对教育的投入,对教育的专注以及对自己学生未来能力的自信。身为教育者,如果投入了热忱、严格要求孩子、把最好的东西带给了孩子,你会对孩子的未来非常有自信。我们能通过自己的付出对学生的考试进行认知:一场考试中孩子最高能考多少分,发挥失常能到多少分。

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付出的达到在于老师的用心,而用心产生的效率又各不相同。要想用心达到怎样的效果,肯定是需要许多的背书,我们需要我们教学的专业度不断提高,我们需要我们的学术能力的提高,需要老师不断地了解学生、了解家长。

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最后,教学管理部总监王承敏老师用《荆轲刺秦王》中秦舞阳的例子辩证为本次潜力教师训练营的闭幕仪式做了一个总结:每一个老师在树立信心的同时,不能把自己仅仅局限在‘新东方’的光环内,而是要把握未来的可能性,不断磨练自己的内功,只有这样才能让自己跨步到更高的平台上。

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